A.管理方式的法制化和規(guī)范化
B.管理方法的現(xiàn)代化和信息化
C.管理措施的間接化和宏觀化
D.管理事物的復(fù)雜性
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A.具有規(guī)范性
B.避免了決策的盲目性
C.推進(jìn)行政管理的科學(xué)化
D.具有很強(qiáng)的靈活性
A.間接性
B.關(guān)聯(lián)性
C.有償性
D.強(qiáng)制性
A.難以單獨(dú)發(fā)揮作用，更多地作為輔助手段使用
B.思想教育往往無效
C.思想教育沒有強(qiáng)制性
D.思想教育往往是最后訴諸的一種手段
A.有利于發(fā)揮被管理者的積極性
B.有利于高效地處理復(fù)雜的行政事物
C.有利于提高規(guī)范性
D.有利于保護(hù)被管理者的利益
A.文檔管理
B.會(huì)議管理
C.后勤管理
D.市場(chǎng)秩序管理
最新試題
地方政府最核心的組成部分是行政機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)。
中國的地方分權(quán)改革是對(duì)中央與地方單一制政治關(guān)系的調(diào)整。
“格勒諾布爾”模式強(qiáng)調(diào)政府應(yīng)該加強(qiáng)與公民社會(huì)對(duì)話，鼓勵(lì)地方政府與公民社會(huì)建立合作網(wǎng)絡(luò)。
地方政府績效評(píng)估，體現(xiàn)了服務(wù)和顧客至上的理念，有助于地方政府及政府公職人員責(zé)任意識(shí)的形成。
要使地方政府績效評(píng)估能夠最大限度地反映績效的真實(shí)水平，所構(gòu)建的指標(biāo)體系需要滿足較高的信度和效度。
中國的府際合作不論在地域范圍、政府層級(jí)上，還是合作領(lǐng)域和合作形式上，都已經(jīng)得到快速發(fā)展，多樣化、深入化的合作不斷推進(jìn)。
在聯(lián)邦制國家，分權(quán)改革主要是發(fā)生在州政府和地方政府之間，權(quán)力進(jìn)一步由州政府向地方政府轉(zhuǎn)移。
中國的府際合作處于制度化的成熟階段，制度協(xié)調(diào)的內(nèi)容與形式均都較為完善。
不同類型行政區(qū)域地方政府間的職權(quán)存在著差異。
公私部門伙伴關(guān)系建立的理由與必要性緣于政府在公共服務(wù)上存在的諸多限制與問題，政府應(yīng)該依賴傳統(tǒng)的服務(wù)供給機(jī)制來提供和傳輸公共服務(wù)。