A.業(yè)務(wù)盲目擴(kuò)展,超過創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的掌控能力
B.長(zhǎng)期入不敷出
C.融資出現(xiàn)困難
D.大量燒錢
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A.控制創(chuàng)業(yè)環(huán)境
B.準(zhǔn)確分析未來
C.市場(chǎng)足夠大
D.發(fā)展很迅速
A.海量資源
B.先發(fā)優(yōu)勢(shì)
C.省力省錢
D.信息共享
A.創(chuàng)業(yè)者在觀念上保持成熟
B.時(shí)刻關(guān)注環(huán)境變化
C.降低管理成本
D.對(duì)組織的制度保持不斷的懷疑態(tài)度
A.對(duì)組織使命等進(jìn)行定義,避免“各吹各調(diào)”
B.建立各種制度,使團(tuán)隊(duì)發(fā)揮作用
C.暫時(shí)不需要明確內(nèi)部分工,應(yīng)集中權(quán)力
D.出現(xiàn)矛盾要安排切實(shí)可行的步驟
A.以年為周期規(guī)劃現(xiàn)金流
B.以半年為周期規(guī)劃現(xiàn)金流
C.以月、周為周期規(guī)劃現(xiàn)金流
D.盡可能多地儲(chǔ)備現(xiàn)金
最新試題
創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書中考慮到的團(tuán)隊(duì)能力是指()
創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)按照風(fēng)險(xiǎn)來源分,分成主觀因素和()
創(chuàng)業(yè)公司中負(fù)責(zé)招聘人才的部門,是以下哪個(gè)部門?()
創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的六要素包括概念、顧客、()、能力、資本和永續(xù)經(jīng)營(yíng)。
創(chuàng)業(yè)公司在哪個(gè)階段通常需要尋找風(fēng)險(xiǎn)投資?()
創(chuàng)業(yè)公司在發(fā)展過程中遇到人員變動(dòng),所以在寫計(jì)劃書時(shí)應(yīng)該想一想()
創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書完稿后,()。
創(chuàng)業(yè)宏觀環(huán)境PEST分析中包含哪些環(huán)境分析?()
創(chuàng)業(yè)公司中負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣的部門,是以下哪個(gè)部門?()
創(chuàng)業(yè)分為機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)和生存型創(chuàng)業(yè),請(qǐng)問開副食品店屬于哪一種?()