A、直接成本增加
B、機(jī)會(huì)成本增加
C、心理成本增加
D、風(fēng)險(xiǎn)成本增加
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A、健康狀況
B、社會(huì)文化因素
C、經(jīng)濟(jì)因素
D、人際關(guān)系
A、勞動(dòng)力流動(dòng)的成本和收益的比較
B、勞動(dòng)力流動(dòng)的收益大于勞動(dòng)力流動(dòng)的成本
C、勞動(dòng)力流動(dòng)的收益等于勞動(dòng)力流動(dòng)成本
D、勞動(dòng)力流動(dòng)收益小于勞動(dòng)力流動(dòng)成本
A、工資機(jī)制
B、供求機(jī)制
C、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制
D、風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制
A、種族歧視、性別歧視
B、種族歧視、身體障礙歧視
C、宗教歧視、身體障礙歧視
D、工資歧視、職業(yè)歧視
A.市場(chǎng)性要素
B.組織性要素
C.社會(huì)性要素
D.工會(huì)、政府
最新試題
均衡分析分為局部均衡分析和一般均衡分析，它們兩者之間的區(qū)別是（）。
請(qǐng)說出現(xiàn)代就業(yè)與失業(yè)狀態(tài)的過程（）。
對(duì)就業(yè)總量影響最大的宏觀調(diào)控政策有（）。
勞動(dòng)力市場(chǎng)跑本質(zhì)屬主要表現(xiàn)在（）。
收入政策在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中的重要作用包括（）。
所謂工資就是（）。
常用的反映失業(yè)程度的指標(biāo)有（）。
需求不足性失業(yè)具體表現(xiàn)形式為（）。
勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義有（）。
勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象包括（）。