重要員工失能收入損失保險的額度與保險人所設(shè)立的個人保險的限制是息息相關(guān)的。

在雇主為雇員提供團體保險且保費全部由雇主與雇員一起分擔(dān)的情況下，保險人通常要求團體的投保比例是（）。

下列關(guān)于分紅險，投連險和萬能險的投資風(fēng)險大小排列正確的是（）。

商業(yè)健康保險契約的訂立的第二次風(fēng)險選擇是體檢醫(yī)師的選擇，下列不屬于體檢醫(yī)師的工作內(nèi)容的是（）。

在終身壽險中，其保險期限是（）。

在雇主為雇員提供團體保險的情況下，不屬于團體人員參保資格認(rèn)定的規(guī)定有（）。

在現(xiàn)金紅利模式下，采用（）保費形式的客戶，自保單開始年度可得到較高分紅，假設(shè)各年度分紅利率不變，則各年度分紅數(shù)額相同。

根據(jù)《投資連結(jié)保險精算規(guī)定》，在投資連結(jié)保險產(chǎn)品收取的費用中，（）是指投資連結(jié)產(chǎn)品收取的保單死亡風(fēng)險保額的保障成本。

在人壽保險中，被保險人發(fā)生保險責(zé)任范圍內(nèi)的保險事故時，（）是保險人確定保險金的依據(jù)。

2006年8月，中國保監(jiān)會頒布（），這是健康保險第一部專門化監(jiān)管規(guī)章。