簡述內(nèi)外環(huán)境對行政組織的影響。

行政組織績效管理過程包括（）

公共行政是伴隨著階級的出現(xiàn)而形成。

簡述影響行政組織心理形成的相關(guān)因素。

下列選項屬于行政組織執(zhí)行的環(huán)節(jié)有（）

亞當·斯密認為政府的職能主要體現(xiàn)在三個方面：社會安全、保護人民和建立并維護某些公共事業(yè)和公共設施。

績效管理最根本的價值取向是（）

按照目標內(nèi)容涉及的對象為標準，行政組織目標分為（）

目標管理理論受到來自于（）等學者的質(zhì)疑和批判。

關(guān)于國家政府的起源，亞里士多德認為，國家是一種人的合作關(guān)系共同體，它具有人們遵從的權(quán)威性，保證國民利益的實現(xiàn)。