填空題人的實踐活動就是人對其（）以及其自身的創(chuàng)造活動。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
3.單項選擇題已知某五位被試人員所得分數分別為17，17，18，18，19，則平均差為（）
A.0.54
B.0.64
C.0.74
D.0.84
4.單項選擇題在面試過程中，當面試考官受到應聘者的人身攻擊時，面試考官應該（）
A.據理力爭，顯示自己的權威
B.不要反駁，盡量繼續(xù)控制談話
C.對應聘者進行人身攻擊，以牙還牙
D.憤然離場，以示抗議
5.單項選擇題在管理實踐中，如果需要開發(fā)行業(yè)的核心勝任力，通常會采用（）
A.職業(yè)分析方法
B.問卷調查方法
C.關鍵成功因素法
D.焦點訪談法
最新試題
專業(yè)技術人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。
題型：多項選擇題
面試環(huán)境的布置方法應滿足的要求有（）
題型：多項選擇題
科技創(chuàng)新對產業(yè)發(fā)展起來哪些決定性的作用？
題型：問答題
潛能開發(fā)有哪幾種機制？
題型：問答題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個大類？
題型：問答題
創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。
題型：判斷題
面試與其他素質測評相比較具有的特點有（）
題型：多項選擇題
潛能
題型：名詞解釋
心態(tài)是為達到某種目的采取的心境或姿勢。
題型：判斷題
人員素質測評總體方案制定的要求：（）
題型：多項選擇題