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A.從集權(quán)到分權(quán)
B.從壟斷到競(jìng)爭(zhēng)
C.從人治走向法治
D.從管理到治理
A.價(jià)值理念上強(qiáng)調(diào)對(duì)地方公眾的回應(yīng)性
B.地方權(quán)力主體多元化
C.地方政府更多發(fā)揮推動(dòng)者和協(xié)調(diào)者而非指揮者和控制者的功能
D.強(qiáng)調(diào)公共決策過程的動(dòng)態(tài)性和參與性
最新試題
不同類型行政區(qū)域地方政府間的職權(quán)存在著差異。
地方政府具有雙重隸屬性,即既隸屬于上級(jí)立法機(jī)關(guān),又隸屬于上級(jí)行政機(jī)關(guān)。
地方政府為了能夠在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)中取勝,往往更多地關(guān)注本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展,從而缺乏對(duì)區(qū)域整體產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃和推進(jìn)。
地方分權(quán)是權(quán)力的分散化,意味著中央對(duì)地方權(quán)力控制力的削弱。
要使地方政府績(jī)效評(píng)估能夠最大限度地反映績(jī)效的真實(shí)水平,所構(gòu)建的指標(biāo)體系需要滿足較高的信度和效度。
中國(guó)的府際合作處于制度化的成熟階段,制度協(xié)調(diào)的內(nèi)容與形式均都較為完善。
“3E”評(píng)價(jià)法中的效益性指標(biāo)反映所獲得的工作成果與工作過程中的資源消耗之間的對(duì)比關(guān)系。
地方權(quán)限過大易引發(fā)中央與地方關(guān)系的緊張。
地方政府最核心的組成部分是行政機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)。
地方政府績(jī)效評(píng)估,體現(xiàn)了服務(wù)和顧客至上的理念,有助于地方政府及政府公職人員責(zé)任意識(shí)的形成。