構(gòu)成雇主責(zé)人的重要前提條件是雇主與雇員之間必須存在（）雇傭合同關(guān)系。

關(guān)于產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn)費(fèi)率的厘定，下列說法不正確的是（）。

一般而言，雇主所承擔(dān)的對(duì)雇員的責(zé)任，包括（）所致的雇員人身?yè)p害賠償責(zé)任。

公眾責(zé)任保險(xiǎn)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任的最高限額是指（）。

所花費(fèi)的8000元醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)由（）來支付。

責(zé)任保險(xiǎn)的免賠額通常是（）。

責(zé)任保險(xiǎn)的產(chǎn)生與發(fā)展壯大，被西方國(guó)家保險(xiǎn)界稱為整個(gè)保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展的第（）階段。

個(gè)人責(zé)任的分類包括（）。

職業(yè)責(zé)任險(xiǎn)的責(zé)任免除有（）。

如果被保證的雇員被派到其他區(qū)域工作，但不超過規(guī)定的期限，則該雇員在該區(qū)域內(nèi)引起雇主的損失（）保障。