A.貨幣支付
B.實(shí)物支付
C.直接支付
D.按時(shí)支付
E.全額支付
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A.比重法
B.GBP
C.恩格爾系數(shù)法
D.基尼系數(shù)
E.消費(fèi)水平
A.勞動(dòng)者本人及平均瞻養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用
B.社會平均工資水平
C.勞動(dòng)生產(chǎn)率
D.就業(yè)狀況
E.地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差異
A.境內(nèi)企業(yè)
B.個(gè)體經(jīng)濟(jì).組織
C.國家機(jī)關(guān)
D.社會團(tuán)體
E.事業(yè)組織
A.條件限制
B.時(shí)間限制
C.延長工作時(shí)間應(yīng)支付勞動(dòng)報(bào)酬
D.人員限制
E.工作場地限制
A.標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間
B.計(jì)件工作時(shí)間
C.綜合計(jì)算工作時(shí)間
D.不定時(shí)工作時(shí)間
E.縮短工作時(shí)間
最新試題
勞動(dòng)法律關(guān)系的特征?
勞動(dòng)法律事實(shí)?
()都可以成為勞動(dòng)法律關(guān)系的客體。
雇員參與民主管理的形式包括()。
用人單位按法律規(guī)定可以代扣勞動(dòng)者工資的情形包括()。
在設(shè)計(jì)調(diào)查問卷時(shí),調(diào)查者設(shè)定問題,由被調(diào)查者用自己的語言自由地表達(dá)自己的意愿和想法,準(zhǔn)確地表明自己的感覺的調(diào)查方法稱為()。
員工信息溝通的標(biāo)準(zhǔn)載體包括()。
勞動(dòng)法律關(guān)系包括()。
勞動(dòng)法律關(guān)系的客體?
()不是礦山安全規(guī)程的內(nèi)容。