單項選擇題在管理人員教程培訓中，四級培訓的培訓對象是()。

A.具有管理潛能的員工
B.具有較高潛力的初級管理人員
C.負責核心流程戰(zhàn)多項職能的管理人員
D.管理業(yè)務或項目并對其業(yè)績?nèi)珯?quán)負責者


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題在崗培訓計劃的制定一般采取()的方法制定.

A.自上而下
B.由整體到局部
C.自下而上
D.由概括到具體

2.單項選擇題有關(guān)培訓組織管理系統(tǒng)的說法不正確的是()。

A.是一個以管理為主要職能的部門或者崗位
B.中心任務是組織協(xié)調(diào)組成培訓體系的其他部門或崗位，共向完成企業(yè)培訓工作
C.就其培訓的最終目的而言，與人力資源管理部的中心職能有著密不可分的聯(lián)系
D.由人力資源管理部門負責，雖有利于企業(yè)培訓的組織管理，但不利于成本控制

3.單項選擇題()是指記述和保存員工在社會活動中的經(jīng)歷和德才表現(xiàn)等方面信息的管理。

A.員工信息管理
B.員工績效管理
C.員工薪酬管理
D.員工檔案管理

4.單項選擇題校園招聘小組中應包括企業(yè)人力資源部的人員，負責()。

A.著重考察應聘者的能力
B.控制招聘流程、安排細
C.對應聘者提問進行解答
D.對人才做出較準確的判斷

5.單項選擇題一般來說，應聘者的直接上司的評價和人力資源管理人員的評價相比()。

A.同等重要
B.更為可信
C.作用不大
D.更為主觀