多項選擇題成功的領導依賴于他的()。
A.背景
B.技能
C.行動
D.合適的行為
E.特質
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1.多項選擇題密西根模式描述領導行為的維度有()。
A.員工取向
B.工作管理
C.關心人
D.生產(chǎn)取向
E.關心工作
2.多項選擇題路徑目標理論中,下列屬于下屬控制范圍之外的環(huán)境因素的有()。
A.工作團隊
B.工作結構
C.個人經(jīng)驗
D.正式的權力系統(tǒng)
E.個人能力
3.多項選擇題羅伯特·豪斯確定的四種領導行為包括()。
A.成就取向式領導
B.支持型領導
C.交易型領導
D.參與式領導
E.指導式領導
4.多項選擇題特質理論存在的缺陷有()。
A.忽視了領導良好的調適能力
B.沒有指明各種特質之間的相對重要性
C.忽視了下屬的需要
D.忽視了情境因素
E.沒有區(qū)分原因和結果
5.多項選擇題根據(jù)斯道格迪爾的觀點,領導者應該具有的重要特質有()。
A.責任感
B.勇于冒險
C.勇于實踐
D.外向有支配欲
E.持之以恒
最新試題
成功的領導依賴于()。
題型:多項選擇題
費德勒的權變理論認為,領導者與情景因素之間是否搭配,對團隊績效有著重要的影響。在費德勒提出的情景因素中不包括()。
題型:單項選擇題
根據(jù)費德勒的權變理論,最適合于關系取向領導風格的情境是()。
題型:單項選擇題
根據(jù)路徑—目標理論,主動征求并采納下屬意見的領導方式稱為()。
題型:單項選擇題
關于變革型領導的說法,正確的有()。
題型:多項選擇題
關于魅力型領導理論的說法,錯誤的是()。
題型:單項選擇題
經(jīng)濟理性模型認為決策者應具備的特征包括()
題型:多項選擇題
密西根模式中描述領導行為的維度包括()。
題型:多項選擇題
關于領導者技能的說法,錯誤的是()。
題型:單項選擇題
在操作人員和專業(yè)人員層次上,()是工作績效的主要特點。
題型:單項選擇題