A.職業(yè)紀(jì)律與人情水火不相容
B.領(lǐng)導(dǎo)可以運(yùn)用職業(yè)紀(jì)律處罰一切違背紀(jì)律的行為
C.在職業(yè)紀(jì)律面前、人人平等
D.即使是不合理的職業(yè)紀(jì)律也要遵守,不可更改
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A.輕重緩急一個(gè)樣
B.待遇高低一般齊
C.遵守制度一致化
D.獎(jiǎng)勵(lì)懲罰一刀切
A.誠信是從業(yè)人員在職業(yè)生涯中的道德資本
B.誠信只是針對他人而言的遵約守信狀態(tài),與自我的內(nèi)在信念無關(guān)
C.為監(jiān)督誠信落實(shí)、維護(hù)自身的合法利益,要堅(jiān)持誠信條件論的觀點(diǎn)
D.無論作出怎樣的承諾,堅(jiān)持履行承諾是誠信的本質(zhì)
A.美國社會(huì)學(xué)家蓋洛普首次提出了“員工敬業(yè)度”的概念
B.“員工敬業(yè)度”表示只對工作負(fù)責(zé),但與員工的忠誠度無關(guān)
C.敬業(yè)度高的員工雖然工作興趣較低,但工作態(tài)度與其他員工無差別
D.敬業(yè)度高的員工一定是天賦高、才華出眾的優(yōu)秀員工
A.標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化
B.全球化、現(xiàn)代化、市場化
C.一致化、動(dòng)作化、簡約化
D.高效化、人性化、科學(xué)化
A.愛國、守法、自強(qiáng)
B.求實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范
C.誠信、敬業(yè)、公道
D.忠誠、審慎、勤勉
最新試題
愛崗敬業(yè)的具體要求是()。
在日常商業(yè)交往中,舉止得體的具體要求包括()。
職業(yè)道德的價(jià)值在于()。
要做到平等尊重,需要處理好()之間的關(guān)系。
企業(yè)文化的功能有()。
一心理咨詢師在朋友聚會(huì)時(shí),于酒后即興將其接診的一求助者的咨詢內(nèi)容當(dāng)做談資說出,此后求助者的同事都在私下談?wù)摯耸?,求助者感到對其造成了不良影響。該咨詢師的行為屬于()?/p>
辦事公道對企業(yè)活動(dòng)的意義是()。
下面關(guān)于“文明禮貌”的說法正確的是:()
勞動(dòng)者享有()。
在下列選項(xiàng)中,不符合平等尊重要求的是()。