A.集體的當(dāng)事人一方是企業(yè)、事業(yè)組織工會(huì)或職工代表,另一方是企業(yè)事業(yè)組織
B.合同內(nèi)容是職工集體勞動(dòng)事項(xiàng)
C.合同是要式合同、效力高于勞動(dòng)合同
D.適用于企事業(yè)組織及其工會(huì)和全體職工
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A.社會(huì)平均工資水平
B.就業(yè)狀況
C.勞動(dòng)生產(chǎn)率
D.地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差異
A.只要他一到,他們馬上出發(fā)
B.無論做什么,他都非常認(rèn)真
C.盡管他知道沒什么希望,他還是要想辦法爭(zhēng)取一下
D.不管能不能辦成,你總得試試吧?
A.比喻
B.夸張
C.比擬
D.序換
A.服從上級(jí),輔助上級(jí)
B.服從上級(jí),但不是惟命是從
C.埋頭苦干,絕對(duì)服從
D.在服從上級(jí)的前提下,發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性
A.主客雙方隨意站列
B.主客雙方前后排列
C.主客雙方左右分列
D.主客雙方間隔排列
最新試題
國家物價(jià)局建議調(diào)整糧油的價(jià)格,向國務(wù)院行文,應(yīng)用()。
現(xiàn)在的企業(yè)越來越將培訓(xùn)看做是一種()手段。
主持人要具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力,其基本要求是()。
檔案事務(wù)所開展的檔案業(yè)務(wù)項(xiàng)目是一種()服務(wù)。
某公司將召開改進(jìn)后期管理制度專題座談會(huì),預(yù)計(jì)有50人參加會(huì)議。假設(shè)與會(huì)者每小時(shí)的平均工資為15元,如果該會(huì)議持續(xù)時(shí)間為4小時(shí),那么此次會(huì)議的人力成本為()元。
一般規(guī)格宴請(qǐng)的地點(diǎn)要()。
股東年會(huì)最主要的文件材料是()。
關(guān)于宴請(qǐng)席位的安排,下列說法正確的是()。
合理化建議制度是一種規(guī)范化的企業(yè)內(nèi)部()。
向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求批準(zhǔn)的公文,用()。