判斷題新凱恩斯主義用隱含合同理論、效率工資理論和局內(nèi)人—局外人理論等三種理論來(lái)解釋真實(shí)工資的剛性。
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按照組織機(jī)構(gòu)的性質(zhì)劃分，宏觀經(jīng)濟(jì)管理組織系統(tǒng)包括以下子系統(tǒng)（）。
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根據(jù)新古典宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的思想，如果信息是完備的，那么即使充分就業(yè)經(jīng)濟(jì)遭受總需求沖擊，（）
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