多項選擇題面試與其它素質(zhì)測評相比其主要特點有()。
A.以談話和觀察為主要手段
B.面試過程是雙方互動的過程
C.面試談話有明確的目的性
D.面試談話是經(jīng)過精心設(shè)計的
E.面試過程中應試人處于完全被動狀態(tài)
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1.多項選擇題員工自我職業(yè)生涯設(shè)計應注意的問題是()。
A.正確認識他人
B.正確認識企業(yè)
C.正確認識自己的工作崗位
D.正確認識團隊
E.正確認識自我
2.多項選擇題崗位再設(shè)置的工作內(nèi)容豐富化包括()。
A.增強員工的工作責任感
B.加強員工的技能培訓
C.提高員工的工作自主性,加強團隊建設(shè)
D.加強員工培訓和反饋
E.強化考核機制和增強員工成就感
3.單項選擇題高級企業(yè)培訓師指導開發(fā)培訓課程的重點是()。
A.培訓需求分析
B.培訓課程開發(fā)的必要性
C.開發(fā)培訓課程的需求定位和開發(fā)方法
D.培訓課程開發(fā)的科學性
4.單項選擇題高級企業(yè)培訓師在指導開發(fā)培訓項目時,必須首先判斷培訓項目的選擇是否具有()。
A.必要性和可行性
B.邏輯性和必要性
C.實效性和原則性
D.針對性和可行性
5.單項選擇題制定培訓項目實施計劃在ISO10015培訓質(zhì)量管理體系中屬于()階段。
A.設(shè)計和策劃培訓
B.確定培訓需求
C.組織和實施培訓
D.評價培訓結(jié)果
最新試題
常用的企業(yè)培訓師任用制度有()。
題型:多項選擇題
企業(yè)培訓工作的組織者在工作中至少要具備的角色有()
題型:多項選擇題
模仿---練習教學過程模式的基本程序是()
題型:單項選擇題
企業(yè)培訓教學特有的教學模式有()
題型:多項選擇題
制定培訓項目實施計劃在IS010015培訓質(zhì)量管理體系中屬于()階段。
題型:單項選擇題
培訓教學的組織與實踐屬于培訓的四個階段中()階段。
題型:單項選擇題
培訓教學督導的意義在于()
題型:多項選擇題
培訓教學督導工作具有的基本職能是()
題型:單項選擇題
培訓教材開發(fā)的新趨勢是指()。
題型:多項選擇題
為了規(guī)避培訓質(zhì)量主要問題,應從()方面加以考慮。
題型:多項選擇題