A.降低人力成本
B.滿(mǎn)足患者需要
C.合理組合人力
D.公平原則
E.提高工作效率
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A.系統(tǒng)原理
B.人本原理
C.整分合原理
D.彈性原理
E.排隊(duì)論原理
A.建立質(zhì)量管理體系
B.進(jìn)行質(zhì)量教育
C.制定護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
D.進(jìn)行全面質(zhì)量控制
E.持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量
A.目標(biāo)管理理論尚未普及宣傳
B.適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)不易確定
C.目標(biāo)一般是短期的,而與長(zhǎng)期目標(biāo)脫節(jié)
D.不靈活
E.完成結(jié)果不易評(píng)價(jià)
A.專(zhuān)心
B.移情
C.客觀(guān)
D.完整
E.主觀(guān)
A.190~200人
B.200~210人
C.202~216人
D.216~230人
E.220~240人
最新試題
管理的關(guān)鍵職能是()
護(hù)理文化系統(tǒng)的內(nèi)容包括()
控制的理論基礎(chǔ)是()
護(hù)理安全管理包括()
管理的藝術(shù)性集中體現(xiàn)在()
組織的概念具有四層含義()
建設(shè)性沖突中由于信息傳遞渠道的障礙,影響溝通的因素有()
控制主體由哪幾部分組成()
某護(hù)士長(zhǎng)很注意在管理過(guò)程中給護(hù)士一定的授權(quán),同時(shí)給被授權(quán)的護(hù)士必要的監(jiān)督,該護(hù)士長(zhǎng)遵循的原則是()
下列作者與著作正確的是()