多項選擇題公司企業(yè)年金日常信息報告的主要內(nèi)容包括()。

A.建立企業(yè)年金制度所屬企業(yè)數(shù)量
B.職工人數(shù)
C.企業(yè)年金基金規(guī)模及其變動情況
D.企業(yè)年金管理合同執(zhí)行情況
E.企業(yè)年金基金運營和投資收益


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你可能感興趣的試題

1.多項選擇題企業(yè)年金方案應(yīng)當(dāng)包括以下()內(nèi)容。

A.參加人員范圍
B.職工企業(yè)年金個人帳戶管理方式
C.計發(fā)辦法和支付方式
D.支付企業(yè)年金待遇的條件

3.多項選擇題提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交()材料。

A.勞動、聘用合同文本復(fù)印件
B.與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)、人事關(guān)系的其他證明材料
C.醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書
D.職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)

4.多項選擇題以下可以視同工傷的情形有()。

A.在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的
B.在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的
C.職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的
D.在校學(xué)習(xí)其間受傷,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的

5.多項選擇題以下屬于認(rèn)定工傷的情形有()。

A.在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的
B.在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的
C.在上下班途中,受到機動車事故傷害的
D.在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的

最新試題

各地在執(zhí)行職工基本醫(yī)療保險緩繳政策期間,應(yīng)當(dāng)對緩繳費款征收滯納金。

題型:判斷題

享受階段性減免企業(yè)社會保險費政策的參保企業(yè)劃型的主要文件依據(jù)是()

題型:單項選擇題

有雇工的個體工商戶以單位方式參加養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險的,階段性免征單位繳費部分政策實施期限至()

題型:單項選擇題

社會平均工資是核定職工個人繳費基數(shù)的重要依據(jù),各省應(yīng)以()核定社保個人繳費基數(shù)上下限。

題型:單項選擇題

生育醫(yī)療費用原則上實行醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)與定點醫(yī)療機構(gòu)直接結(jié)算。

題型:判斷題

生育保險待遇是指生育醫(yī)療費用或者生育津貼。

題型:判斷題

生育保險的參保人員只限于單位女職工,男職工無須參保。

題型:判斷題

下列社會保險嚴(yán)重失信情形中聯(lián)合懲戒期限為1年的有()。①用人單位不依法辦理社會保險登記,經(jīng)行政處罰后,仍不改正的;②以欺詐、偽造證明材料或者其他手段違規(guī)參加社會保險,違規(guī)辦理社會保險業(yè)務(wù)超過20人次或從中牟利超過2萬元的;③以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇或社會保險基金支出,數(shù)額超過1萬元,或雖未達到1萬元但經(jīng)責(zé)令退回后拒不退回的;④社會保險待遇領(lǐng)取人喪失待遇領(lǐng)取資格后,本人或他人冒領(lǐng)、多領(lǐng)社會保險待遇超過6個月或者數(shù)額超過1萬元,經(jīng)責(zé)令退回后拒不退回,或簽訂還款協(xié)議后未按時履約的;⑤惡意將社會保險個人權(quán)益記錄用于與社會保險經(jīng)辦機構(gòu)約定以外用途,或者造成社會保險個人權(quán)益信息泄露的;⑥社會保險服務(wù)機構(gòu)不按服務(wù)協(xié)議提供服務(wù),造成基金損失超過10萬元的;⑦用人單位及其法定代表人或第三人依法應(yīng)償還社會保險基金已先行支付的工傷保險待遇,有能力償還而拒不償還、超過1萬元的;⑧法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

題型:多項選擇題

我國失業(yè)保險制度建立以來,覆蓋范圍在逐步擴大,目前,公務(wù)員和參公人員也已納入失業(yè)保險范圍。

題型:判斷題

()依法對社會保險基金的收支情況進行監(jiān)督。

題型:單項選擇題