對員工現(xiàn)有情況了解、掌握得越多，對培訓活動就越為有利。

（）是20世紀90年代才被提出來的一個較新概念，是指可持續(xù)性經(jīng)濟發(fā)展中的，支持可持續(xù)性經(jīng)濟發(fā)展的市場營銷

（）是應對內(nèi)環(huán)境的變化做出的一種營銷調整策略，通常企業(yè)在運營過程中需要時刻關注自身的優(yōu)劣勢適時做出反應。

（），即在滿足消費者某種愿望的同種產(chǎn)品中不同品牌之間在質量、特色、服務、外觀等方面的競爭。

品牌調研隨著（）的身份和調研目的的不同，會產(chǎn)生不同的調研需求和調研結果。

（）客戶的特征是喜歡分析各種因素，做決定時間長，感情不外露。

渠道模式是指企業(yè)確定的標準的商品銷售路線樣式。

（）在一定意義上是企業(yè)經(jīng)營"質量”的衡量方式。

品牌調研必須對消費者年齡、性別、職業(yè)、學歷、收入、家庭結構之分析。

下列選項中，屬于觀察調查的缺點的是（）。