在衛(wèi)生人力資源的績效考核中，衛(wèi)生人員同事間的評(píng)價(jià)應(yīng)具備下列哪些條件（）

我國婦幼衛(wèi)生工作的基本內(nèi)容是什么？

WHO于1981年提出，衡量各國人人享有衛(wèi)生保健目標(biāo)最低限度標(biāo)準(zhǔn)可分為12項(xiàng)，其中至少有（）的國民生產(chǎn)總值用于衛(wèi)生事業(yè)。

完備的市場體系應(yīng)包括（）。

論述社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)要點(diǎn)。

簡述社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的特點(diǎn)。

闡述婦幼衛(wèi)生工作的意義。

簡述醫(yī)政管理的基本職能。

簡述《母嬰保健法》的意義。

分析醫(yī)療糾紛發(fā)生和增長的原因。