多項(xiàng)選擇題

下列哪些勞動(dòng)爭議仲裁裁決為終局裁決？（）

A.小王向用人單位追索三個(gè)月共計(jì)3000元?jiǎng)趧?dòng)報(bào)酬的爭議
B.小張要求單位按國家規(guī)定為其交納社會(huì)保險(xiǎn)的爭議
C.小李辭職與用人單位引發(fā)的爭議
D.小陳與某公司就是否存在勞動(dòng)關(guān)系引發(fā)的爭議
E.小楊與單位就工作時(shí)間引發(fā)的爭議

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單項(xiàng)選擇題

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四條規(guī)定，平等協(xié)商確定的事項(xiàng)包括，勞動(dòng)報(bào)酬、（）以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)。

A.勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律
B.休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律
C.休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利、勞動(dòng)紀(jì)律
D.休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職工培訓(xùn)、勞動(dòng)紀(jì)律

判斷題

1994年頒布的《勞動(dòng)法》并沒有改變勞動(dòng)者和用人單位的人身依附關(guān)系。

答案：錯(cuò)誤

下列哪些勞動(dòng)爭議仲裁裁決為終局裁決？（）

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根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四條規(guī)定，平等協(xié)商確定的事項(xiàng)包括，勞動(dòng)報(bào)酬、（）以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)。

1994年頒布的《勞動(dòng)法》并沒有改變勞動(dòng)者和用人單位的人身依附關(guān)系。

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四條規(guī)定，平等協(xié)商確定的事項(xiàng)包括，勞動(dòng)報(bào)酬、（）以及勞動(dòng)定額管理等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)。