A.客觀條件要求低
B.客觀條件要求高
C.主觀條件要求低
D.主觀條件要求高
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A.適時(shí)性
B.客觀性
C.獨(dú)特性
D.需要性
A.對(duì)問題的確立
B.對(duì)建議進(jìn)行評(píng)估
C.專業(yè)咨詢?nèi)藛T的選擇
D.提出書面報(bào)告
A.分析存在問題
B.把握實(shí)際情況
C.擬定具體措施
D.提出解決方案
A.速度
B.質(zhì)量
C.效率
D.效果
A.提高知名度
B.提高美譽(yù)度
C.展示形象
D.解決危機(jī)
最新試題
社會(huì)組織與相關(guān)公眾的聯(lián)系、合作,最主要的原因是相互之間有利益上的()。
()就是指一系列相互順序關(guān)聯(lián)的工作運(yùn)行路線。
危機(jī)處理過程需要立即聯(lián)系的有關(guān)部門的聯(lián)系人名單及相關(guān)信息屬于危機(jī)處理資料中的()。
進(jìn)行公關(guān)活動(dòng)工作項(xiàng)目的分解工作的工具叫做()。
簡(jiǎn)報(bào)不包括()。
危機(jī)期間,回答來自員工親屬的詢問時(shí)不應(yīng)該()。
危機(jī)期間,為避免報(bào)道失實(shí),向記者提供的資料應(yīng)盡可能采用()形式。
對(duì)出席公共關(guān)系活動(dòng)人員的管理的首要原則是()。
危機(jī)處理過程中,新聞發(fā)布會(huì)中需要注意的事項(xiàng)不包括()。
所謂組織,是一個(gè)與()相對(duì)的概念,是指人們有計(jì)劃、有目的、有系統(tǒng)地建立起來的一種社會(huì)機(jī)構(gòu)。