管理應(yīng)當(dāng)因人而異，避免千篇一律、一成不變的對待方法。

下列哪一項(xiàng)不能提升員工的自我控制能力：（）

整體性原理

溝通中的三大原則不包括下列哪一項(xiàng)： （）

理想的命令方式包括：（）

組織的目的就是組織存在的理由，組織的目標(biāo)就是組織的生存條件。

倫理

下面不屬于管理的流程的是：（）

溝通中的開放性原則體現(xiàn)在下列哪些方面：（）

效益