工作人員無論到何地出差，出租車費用原則上不予報銷，特殊情況應寫明原因，經有關領導批準，財務部門審核后予以報銷。

新形勢下中國工會的工作方針是組織起來、切實維權。

晉煤集團“數字工會”從2005年開始研發(fā)建設，目前，已經建設完成“工會網站、OA辦公系統、數據庫管理系統、工作績效管理系統、視頻會議系統、工會財務電算化系統、職工電子書屋”等七大系統。

職工代表應由職工民主選舉產生，不可以連選連任。

安全生產責任制是企業(yè)勞動保護管理制度的核心。

體育不是我國經濟社會發(fā)展和社會主義現代化的重要組成部分。

“建設社會主義文化強國”，“樹立高度的文化自覺和文化自信”，“提高國家文化軟實力”，是十八大在建設社會主義先進文化方面提出的重點。

女工家屬安全協管工作要打造的安全鏈環(huán)是“家庭——職工——企業(yè)——家庭”。

工會審計的制度和辦法由各級工會制定。

在創(chuàng)建“安全光榮家庭”活動中，職工的妻子、父母等親屬只需做到按時做好飯菜、營造和諧家庭氛圍即可。