問(wèn)答題前幾年，我國(guó)煤炭需求量逐年上升，各煤炭資源豐富地區(qū)都千方百計(jì)提高轄區(qū)內(nèi)的煤炭產(chǎn)量，盡管各級(jí)政府嚴(yán)格監(jiān)管，但煤礦安全事故仍時(shí)有發(fā)生。某市在2007年8月發(fā)生了一起嚴(yán)重的煤礦安全事故，造成了相當(dāng)嚴(yán)重的后果。事發(fā)后，有關(guān)部門(mén)在對(duì)事故進(jìn)行緊急善后處理的同時(shí)，啟動(dòng)司法程序以追究相關(guān)直接責(zé)任人的司法責(zé)任，并對(duì)相關(guān)政府部門(mén)負(fù)責(zé)人及主管副市長(zhǎng)分別給予了行政撤職與行政記過(guò)的處分，以追究其行政責(zé)任。
請(qǐng)問(wèn)：為什么要建立這一制度？
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（）是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
領(lǐng)導(dǎo)班子中具有不同智能類(lèi)型的領(lǐng)導(dǎo)成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。
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領(lǐng)導(dǎo)的（）是由社會(huì)的勞動(dòng)分工決定的。
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領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專(zhuān)業(yè)、年齡特點(diǎn)、智力優(yōu)勢(shì)、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長(zhǎng)的工作崗位。
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領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為（）中心。
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（）是領(lǐng)導(dǎo)者履行領(lǐng)導(dǎo)職能所需要的法定權(quán)力。
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領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
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（）的影響力與領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
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使用CPM量表的績(jī)效考評(píng)方法是以下哪種？（）
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（）是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的一種特殊規(guī)定性。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題