A、實習(xí)時間不得超過12個月
B、每日的實習(xí)時間不得超過8小時
C、每周實習(xí)時間不得超過40小時
D、每月實習(xí)加班時間不得超過36小時
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A、學(xué)校不得通過勞務(wù)派遣單位管理實習(xí)工作
B、學(xué)校不得通過勞務(wù)派遣單位組織實習(xí)工作
C、學(xué)校不得通過勞務(wù)派遣單位安排實習(xí)工作
D、學(xué)?？梢酝ㄟ^勞務(wù)派遣單位管理實習(xí)工作
A、學(xué)校不得通過中介機構(gòu)組織實習(xí)工作
B、學(xué)?？梢酝ㄟ^中介機構(gòu)組織實習(xí)工作
C、學(xué)校可以通過勞務(wù)派遣單位安排實習(xí)工作
D、學(xué)校不可以通過勞務(wù)派遣單位管理實習(xí)工作
A、高空勞動
B、井下作業(yè)勞動
C、接觸放射性、高毒、易燃易爆物品勞動
D、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度勞動
A、企業(yè)應(yīng)當按照約定直接向?qū)嵙?xí)生支付實習(xí)報酬
B、企業(yè)不得安排總時間超過十二個月的頂崗實習(xí)，不得安排學(xué)生頂崗實習(xí)每日超過八小時
C、學(xué)?？梢酝ㄟ^中介或派遣組織安排和管理實習(xí)生
D、學(xué)校不得通過中介或派遣組織安排和管理實習(xí)生
A、勞動報酬
B、工作時間
C、技能培訓(xùn)
D、安全福利
最新試題
登記失業(yè)人員無正當理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提供的就業(yè)機會的，視為無就業(yè)愿望。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補貼最高不超過培訓(xùn)費的50%。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的，由勞動保障行政部門責令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過5萬元。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過1年。
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為就業(yè)困難人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
個人申請小額貸款的，由財政據(jù)實全額貼息。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實際招用的人數(shù)，給予社會保險補貼的標準，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費，對單位繳費部分給予全額補貼，個人應(yīng)繳納部分仍由個人負擔。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長社會保險補貼期限，最長不超過6個月。
困難企業(yè)社保補貼實行先繳后補，補貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標準的50%為基數(shù)。