A.考試、獎懲、升職
B.獎懲、考核、升職
C.考核、升職、休假
D.升職、休假、考試
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A.有用、廣泛、及時
B.廣泛、及時、準(zhǔn)確
C.及時、準(zhǔn)確、有用
D.準(zhǔn)確、有用、廣泛
A.發(fā)動功能
B.控制功能
C.代表功能
D.教育功能
E.反饋功能
A.重視人的因素不夠
B.忽視工作人員主觀能動性的引導(dǎo)
C.導(dǎo)致機(jī)構(gòu)臃腫,人浮于事
D.管理機(jī)關(guān)缺乏靈活性
E.號令統(tǒng)一,行動迅速
A.操作性機(jī)關(guān)管理制度
B.統(tǒng)領(lǐng)性機(jī)關(guān)管理制度
C.縱向制度體系
D.橫向制度體系
E.交叉制度體系
A.領(lǐng)導(dǎo)考核
B.崗前考核
C.平時考核
D.年終考核
E.培訓(xùn)考核
最新試題
機(jī)關(guān)內(nèi)每個崗位每個負(fù)責(zé)人所擁有的權(quán)力與其責(zé)任要相稱,指的是()。
提高信息質(zhì)量的關(guān)鍵是做好信息的()。
按計劃制定程序的先后分類,機(jī)關(guān)計劃可分為()。
對同類機(jī)關(guān)管理活動機(jī)關(guān)效率的測定方法是()。
決策實施到實現(xiàn)管理目標(biāo),完成決策規(guī)定的全過程的運(yùn)作程序是()。
機(jī)關(guān)管理的組織運(yùn)轉(zhuǎn)必須遵循的原則有()。
機(jī)關(guān)結(jié)構(gòu)改革的主要目的是提高機(jī)關(guān)的()。
機(jī)關(guān)改革內(nèi)部制約因素包括()。
憑預(yù)測者的知識、經(jīng)驗和綜合分析能力所進(jìn)行的預(yù)測是()。
整個領(lǐng)導(dǎo)活動的起點和基礎(chǔ)是()。