必須為組織結(jié)構(gòu)中的每一層次和環(huán)節(jié)都規(guī)定明確的責任，同時賦予其能完成這一任務(wù)所必須的職權(quán)，使兩者結(jié)合成一個責權(quán)單元，這體現(xiàn)了組織工作的（）

網(wǎng)絡(luò)時代財務(wù)風險管理包括（）

制造業(yè)企業(yè)大都在生產(chǎn)環(huán)節(jié)采用（）

關(guān)于財務(wù)目標說法正確的是（）

關(guān)于構(gòu)建基于內(nèi)部學(xué)習的企業(yè)內(nèi)部知識網(wǎng)絡(luò)，下列說法正確的是（）

融資應(yīng)考慮的因素包括融資規(guī)模、融資時機，還包括（）

供應(yīng)鏈管理環(huán)境下的物流管理策略包括利用第三方物流及（）

美國質(zhì)量管理專家費根堡姆首倡的TQM是以什么為中心的企業(yè)管理？（）

不僅對人進行物質(zhì)上的關(guān)懷，更立足于培養(yǎng)員工“自我實現(xiàn)”的企業(yè)環(huán)境，體現(xiàn)的是人本文化的3P中的（）

組織結(jié)構(gòu)柔性化表現(xiàn)為集權(quán)和分權(quán)統(tǒng)一及（）