A.勤政為民
B.廉潔奉公
C.求真務實
D.實事求是
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.應為模式
B.勿為模式
C.能為模式
D.可為模式
A.行政人格是行政人員個體性的體現(xiàn),不反映行政管理職業(yè)群體的內(nèi)在規(guī)定性
B.行政人格反映了行政管理職業(yè)群體的內(nèi)在規(guī)定性,與行政人員個體無關
C.行政人格既是行政人員個體性的體現(xiàn),也反映了行政管理職業(yè)群體內(nèi)在規(guī)定性
D.以上說法都不對
A.法律責任、道德責任轉化為行政責任
B.行政責任、道德責任轉化為法律責任
C.行政責任、法律責任轉化為道德責任
D.行政責任轉化為法律責任和道德責任
A.獲得榮譽稱號的行政組織與個人,則大眾對其必有肯定性的評價
B.行政榮譽具有道德激勵作用和利益激勵作用
C.行政榮譽的獲得能給行政人員帶來物質(zhì)利益
D.行政榮譽的獲得能給行政人員帶來精神利益
A.憲政責任制
B.政黨責任制
C.有限目標管理制
D.公仆責任制
最新試題
行政人員違法行政紀律規(guī)范所承擔的后果主要表現(xiàn)在具體的()上,可能包括行政警告、記過、降級等。
有限政府的核心是()
以下不屬于行政責任的“4E”的是()
行政執(zhí)法主體的()對全社會具有示范性。
()是指人類在從事政治活動或公共事務的過程中,行政主體對國家和社會進行整合的理智能力和道德能力。
人與人之間的五種主要關系,包括“父子有親、君臣有義,夫婦有別,長幼有序,朋友有信”的是()
行政理性的標準是()
行政人格具有凈化道德環(huán)境的作用。
主觀行政責任的核心表現(xiàn)是一個人的()
行政態(tài)度是一種內(nèi)在傾向。