A.用工制度
B.勞動(dòng)制度
C.人事制度
D.領(lǐng)導(dǎo)制度
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A.企業(yè)的物質(zhì)環(huán)境氛圍
B.企業(yè)的倫理環(huán)境氛圍
C.企業(yè)的精神氛圍
D.企業(yè)日常管理的制度氛圍
A.信息處理系統(tǒng)
B.視覺識(shí)別系統(tǒng)
C.經(jīng)驗(yàn)實(shí)證系統(tǒng)
D.操作體系系統(tǒng)
A.協(xié)調(diào)功能
B.調(diào)頻功能
C.通訊功能
D.分離功能
A.有機(jī)的結(jié)合性
B.獨(dú)特的識(shí)別性
C.相互的溝通性
D.共同的協(xié)作性
A.總體表現(xiàn)
B.重要因素
C.重要手段
D.有效作用
最新試題
現(xiàn)代企業(yè)區(qū)別于傳統(tǒng)企業(yè)的根本點(diǎn)在于（）
企業(yè)文化的教育既要從企業(yè)實(shí)際工作出發(fā)，適應(yīng)社會(huì)的實(shí)踐情況和實(shí)際需要，同時(shí)又要引導(dǎo)企業(yè)員工遵循企業(yè)文化規(guī)范。這體現(xiàn)了企業(yè)文化教育的（）
會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)意志的具體表現(xiàn)是（）
美國(guó)通用電氣公司提出的“為用戶提供全套解決問題的方案”的口號(hào)，該口號(hào)屬于（）
“當(dāng)代輿論監(jiān)督”，其實(shí)是督促企業(yè)具有（）
按照美國(guó)學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
簡(jiǎn)述企業(yè)精神與企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)理念的相互關(guān)系。
從企業(yè)以全體社會(huì)成員為手段的角度分析，企業(yè)以人為手段需要做好的工作有（）。
企業(yè)內(nèi)外生產(chǎn)和生活條件建設(shè)的總體表現(xiàn)是企業(yè)形象構(gòu)成要素中的（）
企業(yè)文化的惟一性標(biāo)準(zhǔn)