團(tuán)體勞動爭議為30人以上的團(tuán)體爭議，由（）個以上的仲裁員組成仲裁庭處理。

下列法律文書，不屬于勞動者可以申請強(qiáng)制執(zhí)行的是（）

下列對于工傷社會保險(xiǎn)的原則說法錯誤的是（）

分權(quán)管理屬于（）

下列對于生育社會保險(xiǎn)的說法不正確的是（）

下列不是勞動爭議協(xié)商原則的是（）

下列不是工會的特點(diǎn)的是（）

下列對于中國社會福利制度的說法錯誤的是（）

對發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上，按照規(guī)定實(shí)行浮動費(fèi)率。用人單位屬于一類行業(yè)的，浮動費(fèi)率分為（）

勞動爭議一方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、載決書的，另一方當(dāng)事人可以申請（）