從領導活動的成敗及其效果來說，（）是領導的首要特征。

領導行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以（）為中心。

使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）

勒溫的通過研究（）的影響，把領導者在領導過程中表現(xiàn)出來的極端工作風格分為三種。

（）是領導者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。

企業(yè)的高層管理團隊最好由（）組成。

領導風格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。

領導班子中具有不同智能類型的領導成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。

領導的（）是由社會的勞動分工決定的。

（）是一個組織中的領導者對組織成員施加影響的基礎，是領導者領導活動能夠順利實施的重要保障。