A.0~4
B.1~4
C.1~5
D.0~3
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A.人
B.機(jī)
C.車(chē)
D.管
A.材料核查
B.公示
C.現(xiàn)場(chǎng)核查
D.會(huì)審
A.國(guó)家監(jiān)管
B.地方監(jiān)管
C.企業(yè)員工監(jiān)管
D.企業(yè)監(jiān)管
A.綜合預(yù)案
B.專(zhuān)項(xiàng)預(yù)案
C.現(xiàn)場(chǎng)處置方案
D.基本預(yù)案
A.確定職業(yè)健康安全方針
B.對(duì)現(xiàn)有作業(yè)活動(dòng)的危害辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)
C.制定職業(yè)健康安全目標(biāo)
D.制定職業(yè)健康安全管理方案
最新試題
某危化廠是以生產(chǎn)液氨為主的生產(chǎn)企業(yè)。經(jīng)過(guò)重大危險(xiǎn)源安全評(píng)估,該廠液氨構(gòu)成一級(jí)重大危險(xiǎn)源。該廠計(jì)劃擴(kuò)建液氨生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目工程。依據(jù)《危險(xiǎn)化學(xué)品重大危險(xiǎn)源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》,下列關(guān)于該企業(yè)液氨擴(kuò)建生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目工程中,說(shuō)法正確的是()。
李四已經(jīng)懷孕8個(gè)月,仍然堅(jiān)持繼續(xù)上班,李四產(chǎn)前的工資是9000元,該用人單位上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)為7500元。但由于考慮用人單位女職工較少,所以并未給職工繳納職工生育保險(xiǎn),該用人單位的下列做法中,符合《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》的是()。
依據(jù)《道路交通安全法》的規(guī)定,下列說(shuō)法,正確的有()。
建筑工程監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)文件和建筑工程承包合同,對(duì)承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期和建設(shè)資金使用等方面,代表建設(shè)單位實(shí)施監(jiān)督。關(guān)于建設(shè)工程依法實(shí)行工程監(jiān)理的說(shuō)法,正確的是()。
根據(jù)《礦山安全法》,關(guān)于礦山建設(shè)安全保障要求的說(shuō)法正確的是()
根據(jù)《高層民用建筑消防安全管理規(guī)定》規(guī)定,高層公共建筑的業(yè)主單位、使用單位應(yīng)當(dāng)履行()的消防安全職責(zé)。
受疫情的影響很多企業(yè)削減經(jīng)營(yíng)規(guī)模,在年底開(kāi)始裁員。甲企業(yè)為雞肉加工企業(yè),裁員后員工65人;乙企業(yè)為煤礦企業(yè),裁員后員工95人;丙企業(yè)為?;肥褂闷髽I(yè),裁員后員工195人;丁企業(yè)為易燃易爆物品裝卸廠,從業(yè)人員數(shù)量為56人,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》,上述生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位中,應(yīng)當(dāng)配備專(zhuān)職或兼職的安全生產(chǎn)管理人員的企業(yè)的是()。
某施工單位王某2013年1月上班,2017年9月,施工單位以王某因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力不能勝任工作為由將其解雇。當(dāng)?shù)氐纳夏甓嚷毠ぴ缕骄べY為3000元,王某前12個(gè)月平均工資10000元,上半年月工資5000元,如王某不愿意回單位上班,可主張()賠償金。
根據(jù)《道路交通安全法》的規(guī)定,下列關(guān)于機(jī)動(dòng)車(chē)通行管理的說(shuō)法,正確的是()。
根據(jù)《建筑法》,關(guān)于建筑安全生產(chǎn)管理的說(shuō)法,正確的是()。