積極探索對領導干部任職前實行資格考試的制度。

市縣政府及其部門做出重大行政決策前要交由法制機構或者組織有關專家進行合法性審查，未經合法性審查或者經審查不合法的，不得做出決策。

規(guī)章、規(guī)范性文件施行后，制定機關、實施機關應當定期對其實施情況進行評估。

重大行政決策聽證，不論在何種情況下，均應當公開舉行，確保聽證參加人對有關事實和法律問題進行平等、充分的質證和辯論。

公民特定資格的考試只能由國家行政機關實施，公開舉行。

提高制度建設質量，要做到建立和完善行政法規(guī)、規(guī)章修改、廢止的工作制度和規(guī)章、規(guī)范性文件的定期清理制度。

對符合法律規(guī)定的行政復議申請，可酌情受理。

公務員考試，可以增加法律知識在相關考試科目中的比重。對從事行政執(zhí)法、政府法制等工作的公務員，還要進行專門的法律知識考試。

人民法院受理的行政案件，行政機關可以出庭應訴、答辯。對人民法院依法作出的生效的行政判決和裁定，行政機關可以不履行。

對報送備案的規(guī)章和規(guī)范性文件，政府法制機構應當依法嚴格審查。