下列各項(xiàng)屬于個(gè)人/家庭資產(chǎn)的有()。
Ⅰ.穩(wěn)定的現(xiàn)金收入、薪酬收入
Ⅱ.社會福利和企業(yè)福利、保單收入、房屋出租收入、利息收入和經(jīng)營性收入
Ⅲ.既定繼承財(cái)產(chǎn),如獨(dú)生子女對父母住房的繼承權(quán)Ⅳ.具有保值增值意義的固定資產(chǎn),如房屋和收藏品
A.Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
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某員工當(dāng)月繳納社保費(fèi)后薪酬額8300元,根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定可在繳個(gè)人所得稅之前將300元計(jì)入自助福利靈活賬戶,自助福利靈活賬戶內(nèi)款項(xiàng)只能用于購買健康保險(xiǎn)產(chǎn)品和補(bǔ)貼醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶支出。關(guān)于該員工的個(gè)人所得稅稅率變化、當(dāng)月薪酬額變化和福利價(jià)值,下列說法中正確的是()。
(1)個(gè)人所得稅稅率從20%降低到10%
(2)稅后工資額少240元,獲福利費(fèi)300元
(3)增加個(gè)人儲蓄(4)理財(cái)建議:購買“平安附加守護(hù)一生終身健康保險(xiǎn)”,從20歲開始購買10份“守護(hù)一生”保險(xiǎn),年繳保費(fèi)3380元,繳費(fèi)期20年,保障期為終身,總保費(fèi)累計(jì)67600元
A.(1)(2)(3)
B.(1)(2)(4)
C.(1)(3)(4)
D.(2)(3)(4)
A.47444元
B.49341元
C.42699元
D.44407元
大學(xué)畢業(yè)生小王以前認(rèn)為薪酬就是工資,經(jīng)過培訓(xùn)他發(fā)現(xiàn)薪酬包括很多內(nèi)容。下列關(guān)于薪酬的理解中,正確的是()。
①薪酬包括對勞動貢獻(xiàn)的工資補(bǔ)償
②薪酬包括抵御社會風(fēng)險(xiǎn)的福利保障
③薪酬包括延期支付的福利
④薪酬是按照要素和貢獻(xiàn)進(jìn)行全面補(bǔ)償?shù)囊粩堊佑?jì)劃
A.①、③
B.②、④
C.①、②、④
D.①、②、③、④
A.現(xiàn)金余額計(jì)劃
B.目標(biāo)受益計(jì)劃
C.待遇混合計(jì)劃
D.以上都不對
A.接受高風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)橛酗L(fēng)險(xiǎn)才有高收益
B.絕對避免風(fēng)險(xiǎn)
C.適度地承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)
D.必須客觀、理性地分析風(fēng)險(xiǎn),確保資產(chǎn)的當(dāng)前收益
最新試題
下列關(guān)于管理養(yǎng)老基金審慎人的特征描述中,說法正確的是()。(1)嚴(yán)格資質(zhì),包括人員的專業(yè)資質(zhì)和信譽(yù)記錄(2)利益訴求包括管理費(fèi)和利潤分紅(3)資產(chǎn)分散,組合投資,風(fēng)險(xiǎn)防范(4)依法運(yùn)營,涉及投資管制和信息披露
增加營養(yǎng)膳食、日常保健、娛樂、境內(nèi)旅游和親朋聚會的費(fèi)用;維持小康生活的現(xiàn)金約1500元/月/人;住中檔老年公寓(如2人房間,自理日常生活或計(jì)時(shí)服務(wù))。這樣的老人消費(fèi)水平屬于()。
下列關(guān)于企業(yè)年金計(jì)發(fā)辦法和待遇支付方式的描述中,正確的是()。(1)根據(jù)自主自由原則由企業(yè)年金方案做出規(guī)定,并經(jīng)過員工個(gè)人認(rèn)可(2)支付方式包括一次性提款、購買年金產(chǎn)品以及混合支付等(3)職工在達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡時(shí),必須從本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶中一次性領(lǐng)取企業(yè)年金(4)職工未達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的(出境定居人員除外),不得從個(gè)人賬戶中提前提取資金
下列是關(guān)于企業(yè)年金基金風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金的表述,正確的選項(xiàng)是()。(1)投資管理人必須開立專門用于存放從投資管理人投資管理費(fèi)中提取的投資管理風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金的投資管理風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金賬戶。(2)風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金專項(xiàng)用于彌補(bǔ)投資管理人管理的每個(gè)投資組合發(fā)生的企業(yè)年金基金投資虧損,投資管理人不得將風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金轉(zhuǎn)存定期存款的存款證實(shí)書和存單用于任何質(zhì)押和轉(zhuǎn)讓。(3)當(dāng)企業(yè)年金基金投資管理風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金余額達(dá)到企業(yè)年金基金財(cái)產(chǎn)凈值的10%時(shí),可以不再提取。(4)企業(yè)年金基金投資風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金來自于企業(yè)年金基金投資收益,以專門賬戶儲存用于彌補(bǔ)企業(yè)年金基金投資的虧損。
某企業(yè)年金管理人擬設(shè)定企業(yè)年金投資組合,根據(jù)《企業(yè)年金基金管理試行辦法》(23號令)以下哪個(gè)選項(xiàng)是比較合適的選擇?()
根據(jù)【國發(fā)(2005)38號】文件規(guī)定,制度“新人”基本養(yǎng)老金水平支付標(biāo)準(zhǔn)要考慮當(dāng)?shù)厣夏甓绕骄べY水平、本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資水平和繳費(fèi)年限、個(gè)人賬戶余額等因素,這種養(yǎng)老金計(jì)劃屬于()。
企業(yè)年金計(jì)劃信息披露的主要內(nèi)容包括()(1)企業(yè)年金計(jì)劃的主要內(nèi)容及重大變化(2)經(jīng)審計(jì)的企業(yè)年金基金年度財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告(3)企業(yè)年金基金投資及資產(chǎn)的管理信息,企業(yè)年金基金的賬戶信息(4)可能對計(jì)劃管理產(chǎn)生影響的重大事項(xiàng)報(bào)告
下列關(guān)于退休理財(cái)規(guī)劃誤區(qū)的敘述正確的有()。Ⅰ.認(rèn)為退休理財(cái)是老年人的事,年輕人暫時(shí)不需要Ⅱ.認(rèn)為理財(cái)規(guī)劃是有錢人的事,與普通老百姓和工薪階層無關(guān)或關(guān)系不大Ⅲ.將退休財(cái)務(wù)規(guī)劃理解為“投資”或“資金的保值、增值”,過分強(qiáng)調(diào)資金的收益率Ⅳ.關(guān)注短期收益,不注重長期退休理財(cái)目標(biāo)
根據(jù)【國發(fā)(2005)38號】文件規(guī)定,基本養(yǎng)老金支付水平的影響因素是()。
目前,中國相關(guān)法律法規(guī)明確規(guī)定,參加社會保險(xiǎn)計(jì)劃的企業(yè)和個(gè)人均享有的稅收優(yōu)惠待遇為()。