A.全國(guó)人大常委會(huì)
B.最高人民法院
C.國(guó)務(wù)院
D.全國(guó)人民代表大會(huì)
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A.列項(xiàng)預(yù)算
B.項(xiàng)目預(yù)算
C.零基預(yù)算
D.績(jī)效預(yù)算
A.全面性
B.統(tǒng)一性
C.內(nèi)部性
D.年度性
A.公共預(yù)算重點(diǎn)解決的是要“干什么的問題”，而公共財(cái)政管理則是遵循和執(zhí)行預(yù)算決策的具體工作
B.從立法機(jī)關(guān)的角度看，預(yù)算是表述立法機(jī)關(guān)意向的工具，這意味著預(yù)算要明顯的表述政府活動(dòng)的范圍和目的，并且確保對(duì)公共開支進(jìn)行有效的控制
C.從決策者的角度看，預(yù)算是促進(jìn)政府實(shí)現(xiàn)決策的工具。預(yù)算的目的在于促進(jìn)實(shí)現(xiàn)特定的政策目標(biāo)，它具有三大職能，即資金配置、經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定和收入再分配
D.預(yù)算還是管理的工具。在旨在促進(jìn)政策目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的整個(gè)資金流動(dòng)過程中，預(yù)算管理起著關(guān)鍵性的作用，早期的預(yù)算管理更多的強(qiáng)調(diào)預(yù)算結(jié)果的績(jī)效
A.美國(guó)
B.英國(guó)
C.德國(guó)
D.法國(guó)
A.人力資源管理的流動(dòng)
B.人力資源管理外包
C.人力資源管理代理
D.人力資源管理外放
最新試題
為促進(jìn)公正的收入分配，公共管理部門主要通過（）等方面加以推進(jìn)。
以下哪種指標(biāo)不屬于效能指標(biāo)？（）
一國(guó)政府為實(shí)現(xiàn)對(duì)內(nèi)維持社會(huì)秩序，對(duì)外維護(hù)國(guó)家安全的政治職能，主要推進(jìn)（）等基本職能。
管制性公共問題需要擁有強(qiáng)制性公共權(quán)力的管理主體加以解決。
效率可以分為兩種類型：配置效率，指生產(chǎn)或提供服務(wù)的平均成本；生產(chǎn)效率，指組織所提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否能夠滿足的不同偏好。
受國(guó)家干預(yù)主義影響，西方國(guó)家政府權(quán)能體系迅猛擴(kuò)張，“行政國(guó)家”普遍取代“守夜警察”。
公共管理部門在履行社會(huì)職能貫徹中，構(gòu)建的社會(huì)保障體系主要包括（）兩個(gè)方面。
以下哪種戰(zhàn)略管理策略最積極？（）
受自由放任主義影響，西方國(guó)家的公共部門基本上起著維護(hù)社會(huì)與市場(chǎng)秩序的“守夜人”角色。
公共權(quán)力的監(jiān)控方法不包括以下哪種？（）