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A.某公司的內(nèi)部審計師在完成對公司采購部門的審計活動后，利用周末的時間在一家產(chǎn)品加工企業(yè)擔(dān)任了帶薪顧問
B.因?yàn)槭艿椒ㄍ鲉?，在需要時向法庭披露了可能對組織不利的、機(jī)密的審計資料
C.在審計過程中，內(nèi)部審計師發(fā)現(xiàn)該公司推出的新產(chǎn)品市場前景很好，所以告知家人購買了該公司的股票
D.在審計活動完成后接受了公司提供的工作報酬
A.違法行為
B.低效和浪費(fèi)行為
C.重大控制薄弱環(huán)節(jié)
D.已查實(shí)的舞弊行為
A.1年
B.2年
C.1個月
D.半年
A.首席審計官
B.董事會
C.高級管理層
D.財務(wù)總監(jiān)
A.首席審計官
B.董事會
C.高級管理層
D.財務(wù)總監(jiān)
最新試題
依據(jù)專業(yè)實(shí)務(wù)框架（PPF），以下哪項正確的列出了舞弊報告應(yīng)當(dāng)包含的信息？（）
與縱向流程圖相比，以下哪項有關(guān)水平流程圖的描述正確？（）
在使用抽樣技術(shù)時，何時可以取得充分的審計證據(jù)？（）
在以下哪類抽樣計劃中，總體中個體項目金額的可變性將影響抽樣的規(guī)模？（）
通過與資料錄入人員面談，內(nèi)部審計師識別出該系統(tǒng)中存在重大缺陷。審計師應(yīng)采取以下哪項措施：（）
依據(jù)專業(yè)實(shí)務(wù)框架（PPF），以下哪項是業(yè)務(wù)的最后溝通（審計報告）中所最小程度要求的部分？（） Ⅰ.背景信息；Ⅱ.業(yè)務(wù)約定目標(biāo)；Ⅲ.業(yè)務(wù)約定范圍；Ⅳ.業(yè)務(wù)約定結(jié)果；Ⅴ. 總結(jié)。
依據(jù)專業(yè)實(shí)務(wù)框架（PPT），業(yè)務(wù)的最后溝通中，觀察結(jié)果應(yīng)包括（）
內(nèi)部審計師通常以流程圖來表示控制系統(tǒng)，并參照流程圖來描述某些活動。這個恰當(dāng)?shù)某绦蚴菫榱耍ǎ?/p>
業(yè)務(wù)的最后溝通強(qiáng)調(diào)了薪金支付部門的缺陷，并提出了糾正活動的建議。這對公司的以下哪類人員最有用（）
與生產(chǎn)工人面談，明確業(yè)績評價標(biāo)準(zhǔn)以及評價部門經(jīng)營固有風(fēng)險等資料收集活動屬于審計業(yè)務(wù)的哪個階段？（）