A.堅持發(fā)展至上
B.把握功能定位
C.突出管理創(chuàng)新
D.順應市場規(guī)律
E.確保平穩(wěn)過渡
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A.中央銀行
B.國有商業(yè)銀行
C.股份制商業(yè)銀行
D.政策性銀行
E.非銀行金融機構
A.社員代表大會
B.理事會
C.監(jiān)事會
D.董事會
E.黨委會
A.停職檢查
B.撤職
C.免職
D.降級
E.解除勞動合同
A.完善法人治理結構
B.完善法人單位內控體系
C.實施有效行業(yè)管理
D.強化黨的組織監(jiān)督體系
E.積極配合外部依法監(jiān)督
A.公民檢舉控告的
B.上級部門交辦的
C.行為人自述的
D.審計部門發(fā)現(xiàn)的
最新試題
利用辦公自動化系統(tǒng)制作、傳播虛假公文和不良信息的;違反管理規(guī)定造成機密文件丟失、被盜的給予警告至記大過處分。
客戶只能在銀行機構開立一個基本存款賬戶。
未按規(guī)定定期組織合規(guī)與風險排查,導致重大風險隱患或風險事件未及時暴露的應給予記大過至撤職處分;情節(jié)特別嚴重的,給予留用察看或開除處分。
舉報人在超過辦理時限得不到答復的,有權提出質詢,要求給予負責的答復。
輿情處理不納入年度信息宣傳工作考核。
縱容、默許工作人員弄虛作假和違規(guī)經(jīng)營的或對抵制和報告其違規(guī)行為的工作人員打擊報復的,給予警告至降級處分。
柜員為客戶辦理短信業(yè)務簽約時,必須嚴格審查客戶提交資料的真實性、完整性,準確錄入客戶信息,提交具有審核權限人員審核。
未執(zhí)行檔案調閱登記制度,或違規(guī)調閱、提供檔案的;未定期檢查檔案,致使檔案蟲蛀、潮爛、霉變的未按規(guī)定建設檔案室、配置防護和安保措施的給予記大過至開除處分。
違反各級農(nóng)村信用社企業(yè)文化建設有關規(guī)定,擅自歪曲、篡改企業(yè)形象識別系統(tǒng),損害各級農(nóng)村信用社形象的,給予辭退或解除合同關系。
客戶辦理了密碼、存款憑證其中一項掛失后,又遺失另一項的,不能再次掛失。