多項選擇題薪酬水平外部競爭性的意義（）。

A.吸引、保留和激勵優(yōu)秀員工，提升企業(yè)的競爭力
B.控制勞動力成本
C.塑造企業(yè)形象
D.增加勞動力成本
E.提升企業(yè)薪酬支付能力


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你可能感興趣的試題

1.多項選擇題下列選項中屬于全面薪酬的是（）。

A.基本薪酬
B.可變薪酬
C.福利和服務(wù)
D.股票期權(quán)
E.一次性獎金

2.多項選擇題下列選項中不屬于外在薪酬的是（）。

A.獎金
B.分紅
C.教育培訓(xùn)
D.公司文化
E.榮譽

3.多項選擇題薪酬戰(zhàn)略與雇傭關(guān)系的主要類型有（）。

A.雇傭軍式
B.商品式
C.宗教式
D.自尊需要式
E.星巴克式

4.多項選擇題企業(yè)可選擇的薪酬水平定位策略包括（）。

A.領(lǐng)先型薪酬策略
B.跟隨型薪酬策略
C.滯后型薪酬策略
D.混合型薪酬策略
E.過渡型薪酬策略

5.多項選擇題經(jīng)濟性報酬與非經(jīng)濟性報酬的劃分依據(jù)是（）。

A.金錢
B.勞動
C.貨幣
D.商品
E.激勵