A.任職資格申請(qǐng)材料的基本內(nèi)容
B.職務(wù)變更情況
C.與該人員相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)提示函和監(jiān)管談話記錄
D.離任審計(jì)報(bào)告
E.刑罰和行政處罰
F.中國(guó)保監(jiān)會(huì)規(guī)定的其他內(nèi)容
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A.要求其上級(jí)機(jī)構(gòu)作出書(shū)面說(shuō)明
B.出示重大風(fēng)險(xiǎn)提示函
C.對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行監(jiān)管談話
D.依法采取的其他措施
A.在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、資金運(yùn)用、公司治理結(jié)構(gòu)或者內(nèi)控制度等方面出現(xiàn)重大隱患的
B.董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員違背《公司法》規(guī)定的忠實(shí)和勤勉義務(wù)，嚴(yán)重危害保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的
C.負(fù)責(zé)人辭職的
D.中國(guó)保監(jiān)會(huì)規(guī)定的其他情形
A.原負(fù)責(zé)人辭職或者被撤職
B.原負(fù)責(zé)人因疾病、意外事故等原因無(wú)法正常履行工作職責(zé)
C.原負(fù)責(zé)人提拔的
D.中國(guó)保監(jiān)會(huì)認(rèn)可的其他特殊情況
A.獲得核準(zhǔn)任職資格后，保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)超過(guò)2個(gè)月未任命
B.從該保險(xiǎn)公司離職
C.受到中國(guó)保監(jiān)會(huì)禁止進(jìn)入保險(xiǎn)業(yè)的行政處罰
D.出現(xiàn)《公司法》第一百四十七條第一款或者《保險(xiǎn)法》第八十二條規(guī)定的情形
A.了解擬任人員的基本情況
B.對(duì)擬任人員需要重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題進(jìn)行提示
C.中國(guó)保監(jiān)會(huì)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)考察的其他內(nèi)容
D.近兩年的工作情況
最新試題
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擬任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員有下列哪些情形（）之一的，中國(guó)保監(jiān)會(huì)不予核準(zhǔn)其任職資格。
保險(xiǎn)公司支公司、營(yíng)業(yè)部經(jīng)理應(yīng)當(dāng)具有保險(xiǎn)工作（）以上或者經(jīng)濟(jì)工作（）以上的工作經(jīng)歷。
《保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定》不適用于外資獨(dú)資保險(xiǎn)公司、中外合資保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格的管理。
中國(guó)保監(jiān)會(huì)可以對(duì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擬任董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員進(jìn)行任職考察談話，包括下列哪些（）內(nèi)容。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)按照中國(guó)保監(jiān)會(huì)的規(guī)定參加培訓(xùn)。
中國(guó)保監(jiān)會(huì)應(yīng)當(dāng)自受理任職資格核準(zhǔn)申請(qǐng)之日起20日內(nèi)，作出核準(zhǔn)或者不予核準(zhǔn)的決定。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)出現(xiàn)下列哪些情形（）之一，可以指定臨時(shí)負(fù)責(zé)人，但臨時(shí)負(fù)責(zé)時(shí)間不得超過(guò)3個(gè)月。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)以及擬任董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員應(yīng)當(dāng)對(duì)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述和重大遺漏。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或者其從業(yè)人員違反保險(xiǎn)公司董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定，由中國(guó)保監(jiān)會(huì)依照法律、行政法規(guī)進(jìn)行處罰；法律、行政法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，由中國(guó)保監(jiān)會(huì)責(zé)令改正，給予警告，涉嫌犯罪的，依法移交司法機(jī)構(gòu)追究刑事責(zé)任。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)出現(xiàn)哪些情形（）之一的，中國(guó)保監(jiān)會(huì)可以對(duì)直接負(fù)責(zé)的董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員出示重大風(fēng)險(xiǎn)提示函，進(jìn)行監(jiān)管談話，要求其就相關(guān)事項(xiàng)作出說(shuō)明，并可以視情形責(zé)令限期整改。