單項選擇題如果一個人對完成某項任務的期望值較低，但效價較高，則他干這項任務的積極性（）。
A.高
B.低
C.中等
D.難以確定
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題企業(yè)經營方案決策最終所選出的方案一般為（）。
A.成本最低的方案
B.較為滿意的方案
C.各個目標都最佳的方案
D.實現(xiàn)利潤最大的力案
2.單項選擇題企業(yè)組織中管理干部的管理幅度，是指他（或她）（）。
A.直接管理的下屬數量
B.所管理的部門（機構、單位）數量
C.所管理的全部下屬數量
D.以上都不對
3.單項選擇題管理者對非正式組織的態(tài)度應該是（）。
A.設法消除
B.善加管理
C.嚴加管制
D.積極鼓勵
4.單項選擇題（）是對具體場合和具體情況下，允許或不允許采取某種行動的規(guī)定。
A.規(guī)則
B.程序
C.政策
D.規(guī)劃
5.單項選擇題一般來說，高層管理人員的決策傾向于（）。
A.戰(zhàn)略性、非程序化
B.戰(zhàn)略性、程序化
C.戰(zhàn)術性、程序化
D.戰(zhàn)術性、非程序化
最新試題
用于衡量工作績效的各種信息應滿足（）等方面的要求。
題型：多項選擇題
（）反應企業(yè)資產創(chuàng)造利潤的效率。
題型：單項選擇題
人員控制系統(tǒng)的功能主要體現(xiàn)在以下幾個方面（）。
題型：多項選擇題
對于營利性組織來說，（）是提高組織經濟效益或獲取價格優(yōu)勢的基本途徑。
題型：單項選擇題
控制工作應當著眼于組織發(fā)展的整體需要，這就要求控制應具有（）。
題型：單項選擇題
能夠有效發(fā)現(xiàn)計劃與計劃實施之間差距的管理環(huán)節(jié)是（）。
題型：單項選擇題
處理沖突策略中最有效的方法是（）。
題型：單項選擇題
一般來說，對作業(yè)系統(tǒng)的控制主要圍繞（）等問題展開。
題型：多項選擇題
按照組織系統(tǒng)劃分，溝通方式分為（）。
題型：多項選擇題
（）是指以組織整體為范圍，涉及組織所有收入或支出項目的總的預算。
題型：單項選擇題