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A.企業(yè)內部條件與外部環(huán)境在不斷變化，管理系統(tǒng)針對新問題、新情況，及時采取行動，做出新判斷，以保證目標的實現(xiàn)
B.管理者的職責在于確定整體目標及規(guī)劃，然后明確分工，層層落實，最后展現(xiàn)全員凝聚力，各部門協(xié)調控制，實施有效的、全面的行安全生產管理
C.在企業(yè)安全生產中，各管理機構之間必須具有緊密的聯(lián)系，形成相互制約的回路，才能有效進行管理活動
D.在管理系統(tǒng)中根據(jù)各單位和個人能量的大小安排其地位和任務，做到才職相稱，才能發(fā)揮不同等級的能量，也是我們常說的“因才適用”