A.管理層踐踏
B.職責分析
C.共謀
D.粗心大意
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A.識別這些帳戶或披露存在重大虛假陳述的風險
B.確定哪種實體級控制對解決風險是足夠的
C.識別無關(guān)緊要的賬戶或披露
D.確定哪種交易為基礎的控制補償了實體級控制可能的失效
A.要求審計師在建立審計流程時遵循以風險為基礎的方法
B.要求審計師按照組織的規(guī)模來設定審計的規(guī)模
C.要求審計師在執(zhí)行審計時遵守規(guī)定的方法
D.要求審計師在確定審計測試的程度時遵循以規(guī)則為基礎的方法
A.PCAOB對為私人公司的審計設定標準負責
B.PCAOB對為上市公司的審計設定標準負責
C.PCAOB對為政府組織的審計設定標準負責
D.PCAOB同時對為上市公司和私人公司的審計設定標準負責
A.管理層必須要求員工簽訂行為準則
B.管理層必須為員工提供匿名報告違反道德準則的熱線
C.公司管理層必須設計和實施內(nèi)部控制，確?？煽康呢攧請蟾娴木幹?br />
D.管理層必須文件證明他們評估內(nèi)部控制結(jié)構(gòu)和流程的效果
A.用文件規(guī)定管理者建立充分的內(nèi)部控制政策的責任
B.用文件規(guī)定管理者維持充分的內(nèi)部控制政策的責任
C.用文件規(guī)定管理層拒絕接受通過支付賄賂而獲得的合同或業(yè)務的責任
D.用文件規(guī)定管理層評估內(nèi)部控制結(jié)構(gòu)和流程有效性
最新試題
丁公司是一家從事粉刷的承包商，采用分批成本法。發(fā)生的涂料成本、其他材料成本和粉刷工人工資費用按實際發(fā)生額分攤到每一批次中。此外，以粉刷工人實際工資費用為基數(shù)，預算間接費用分攤率，并據(jù)此比率把間接費用分配至每一批次。粉刷工張三今天在88號批次上所記錄的工資是301元。請問在計算88號批次的主成本和轉(zhuǎn)換成本時，張三今天掙得的工資該如何歸類？（）
在制定公司戰(zhàn)略的過程中，Pie公司的高層管理者擔心未來可能出現(xiàn)劇烈的動蕩情況，使企業(yè)陷入困境。為了應對這種情況，Pie公司高層管理者應該進行以下哪種活動？（）
為支持管理決策，下列哪一項措施能使管理會計師更好地應用標準成本和差異分析？（）
以下關(guān)于高級管理層在預算編制過程中的作用的說法最恰當?shù)囊豁棧ǎ?/p>
使用現(xiàn)金流量表來評價一個公司的持續(xù)償債能力時，要重點考慮哪部分現(xiàn)金流？（）
某公司決定本季度要引入新產(chǎn)品。針對產(chǎn)品A的市場研究表明，產(chǎn)品A銷售額達到800，000美元的概率為20%，銷售額達到120萬美元的概率為50%，銷售額達到150萬美元的概率為30%。針對產(chǎn)品B的市場研究表明，產(chǎn)品B銷售額達到900000美元的概率為40%，銷售額達到200萬美元的概率為60%。假設公司推出產(chǎn)品A的成本為500，000美元，推出產(chǎn)品B的成本為650，000美元。該公司應引進哪一種新產(chǎn)品？（）
朝陽區(qū)甲公司使用靜態(tài)預算系統(tǒng)。當實際銷售比預算銷售少，公司報告的下列哪項支出有有利差異？（）
下面哪一個活動可能不是戰(zhàn)略規(guī)劃的考慮因素？（）
在青年連鎖旅館中，以下費用中既屬于直接成本又屬于變動成本的營運成本是什么？（）
成本動因的類型包括（）。Ⅰ.作業(yè)成本動因Ⅱ.數(shù)量成本動因Ⅲ.結(jié)構(gòu)成本動因Ⅳ.執(zhí)行性成本動因Ⅴ.操作成本動因Ⅵ.戰(zhàn)略成本動因