A.哺乳期內(nèi)的哺乳時間
B.男方陪產(chǎn)假
C.工傷職工停工留薪期
D.事假
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A.當事人自行協(xié)調(diào)
B.當事人撤回申請
C.當事人拒絕調(diào)解
D.當事人在法定期限內(nèi)未能達成調(diào)解協(xié)議
A.勞資雙方協(xié)商一致終止勞動合同
B.勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的
C.用人單位發(fā)生并購
D.用人單位被依法宣告破產(chǎn)
A.主體因素
B.經(jīng)濟因素
C.社會因素
D.制度因素
A.職工代表制度
B.廠務公開制度
C.職工董事、監(jiān)事制度
D.集體協(xié)商制度
A.單向溝通
B.雙向溝通
C.多向溝通
D.平行溝通
最新試題
下列關(guān)于集體協(xié)商會議的結(jié)果，描述不正確的是（）。
集體合同履行過程中常見爭議的解決方法和途徑不包括（）。
關(guān)于勞動規(guī)章制度與集體合同、勞動合同區(qū)別的表述錯誤的是（）。
下列哪項不屬于收集集體合同履行情況的渠道？（）
在制定考勤與休假制度時，為盡量避免勞動爭議，企業(yè)需注意以下事項，表述錯誤的是（）。
集體協(xié)商會議，合適的會場應考慮的因素不包括（）。
下列關(guān)于工資集體協(xié)商代表的產(chǎn)生，描述不正確的是（）。
以下對于勞動規(guī)章制度公示的各種方式的舉證，描述錯誤的是（）。
為了避免用人單位獨斷專行，防止用人單位利用規(guī)章制度侵害勞動者的合法權(quán)益，我國法律規(guī)定，有效的勞動規(guī)章制度必須具備（）個條件。
在勞動關(guān)系建立之后，勞動者與用人單位簽訂的專項協(xié)議不包括（）。