總承包企業(yè)勞務督察部門于（）檢查不合格的項目經理部進行復查。

勞務管理資料檔案統(tǒng)計報表類最低保存年限5年。（）

勞務分包合同可使用分公司、項目經理部印章。（）

勞動合同具有的性質（）。

勞務分包隊伍人員中禁止使用不滿（）和超過（）的人員，禁止使用在逃人員、身體或智力殘疾人員及其他不適應施工作業(yè)的人員。

檔案資料必須使用統(tǒng)一規(guī)格的文件盒、文件夾進行管理保存。（）

勞務人員工資糾紛表現(xiàn)形式（）

工傷認定法律文書的送達按照《勞動法》有關送達的規(guī)定執(zhí)行。（）

對證件不全的物資單獨存放在“待驗區(qū)”，并予以標識，并做材料檢測記錄，按月交總包商物資管理部門存檔。（）

勞務糾紛的性質是（）