多項選擇題以下對集體合同的說法正確的有()。
A.集體合同是用人單位與本*單位的工會組織就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項,經(jīng)協(xié)商談判簽訂的書面協(xié)議
B.集體合同能夠成為處理勞動爭議,特別集體勞動爭議的法律依據(jù)
C.集體合同的內(nèi)容要合法,集體合同的勞動條件不能低于法律、法規(guī)所確定的勞動標準
D.集體合同與勞動合同有很大的區(qū)別,一經(jīng)合法簽訂,就具有法律效力,且效力低于合同
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1.多項選擇題根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,勞動爭議有()等處理形式。
A.和解
B.調(diào)解
C.仲裁
D.訴訟
2.多項選擇題屬于我國現(xiàn)行勞動爭議的特點是()。
A.集體勞動合同爭議增多
B.私營企業(yè)、民營企業(yè)勞動爭議增多
C.因勞動報酬、保險待遇的勞動爭議增多
D.事實勞動關(guān)系主體之間的勞動爭議增多
3.多項選擇題勞動爭議客體,即勞動爭議主體權(quán)利義務所指向的對象,以下不屬于勞動爭議客體的是()。
A.勞動行為
B.工資
C.解除勞動合同的通知
D.福利待遇
4.單項選擇題如果負有履行義務的當事人不履行判決、仲裁裁決或調(diào)解書,對方當事人可以請求()予以執(zhí)行。
A.人民法院
B.縣級公安局
C.人民檢察院
D.建設主管部門
5.單項選擇題控制夜間施工作業(yè),確需夜間作業(yè)的,必須事先向()申辦《夜間施工許可證》。
A.建設主管部門
B.安全管理部門
C.城管部門
D.環(huán)保部門
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人力資源管理的()理論思想是必須實行強制手段,進行嚴格的領導和控制。
題型:單項選擇題
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
題型:多項選擇題
調(diào)解委員會調(diào)解勞務糾紛的期限為()。
題型:單項選擇題
下列屬于施工項目成本控制措施的是()。
題型:單項選擇題
本案中的勞務分包合同中合同價款的確定方式屬于()。
題型:單項選擇題
人力資源管理具有()等特性。
題型:多項選擇題
高處墜物包括()。
題型:多項選擇題
單項勞務分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的(),提請備案的勞務分包合同不予辦理備案。
題型:單項選擇題
普通混凝土按照用途分類包括()。
題型:多項選擇題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
題型:單項選擇題