簡述勞動合同必備條款。

建筑集團公司使用勞務隊伍3000人以上要設置至少一名專職勞務管理人員。

除了國家機關(guān)和社會組織（如證監(jiān)會、保監(jiān)會、銀監(jiān)會）外，我國境內(nèi)的所有用人單位都應當參加工傷保險，繳納工傷保險費。

請從勞務管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方，并給出規(guī)范勞務管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。

施工現(xiàn)場是實名制管理的重點。

用人單位應當保證勞動者每周至少休息1天。

勞動安全衛(wèi)生是指勞動者在勞動生產(chǎn)過程中，生命安全和身心健康所得到的有效保護。

簡述保護農(nóng)民工合法權(quán)益的主要措施。

簡述勞務人員執(zhí)業(yè)職格證書審驗的標準。

企業(yè)違反工資支付規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資的，記入企業(yè)信用檔案，并向有關(guān)部門通報。