A.所有者、董事會和高級執(zhí)行人員即高級經(jīng)理人三者形成的一種組織結(jié)構(gòu)
B.有關(guān)公司董事會的功能與結(jié)構(gòu)、股東的杈力等方面的制度安排
C.通過一套包括正式或非正式的、內(nèi)部或外部的制度或機制來協(xié)調(diào)公司與所有利益相關(guān)者之間的利益關(guān)系，以保證公司決策的科學化，最終維護公司各方面利益的一種制度安排
D.為維護股東、公司債權(quán)人以及社會公共利益，保證公司正常、有效地運營，由法律和公司章程規(guī)定的有關(guān)公司組織機構(gòu)之間權(quán)力分配與制衡的制度體系
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A.英美公司治理模式
B.德日公司治理模式
C.家族公司治理模式
D.中國公司治理模式
A.企業(yè)所有權(quán)或股權(quán)主要由家族成員控制
B.企業(yè)決策家長化
C.股權(quán)結(jié)構(gòu)較為集中
D.經(jīng)營者激勵約束雙重化
A.自愿性信息披露
B.風險性信息披露
C.強制性信息披露
D.定向性信息披露
A.減少
B.增加
C.沒有影響
D.不能確定
A.雙重股權(quán)結(jié)構(gòu)
B.毒丸計劃
C.白衣騎士
D.綠郵訛詐
最新試題
對經(jīng)營者激勵的核心是將經(jīng)理對個人效用最大化的追求轉(zhuǎn)化為對公司利潤最大化的追求。在現(xiàn)代公司經(jīng)營過程中，對經(jīng)營者的激勵主要體現(xiàn)在（）。
公司董事會的構(gòu)成包括（）。
實行不同公司組織機構(gòu)和治理方式的國家，監(jiān)事會的職權(quán)范圍雖然有很大差異，但一般包括（）。
按照我國法律法規(guī)，上市公司獨立董事數(shù)量不得低于董事會總?cè)藬?shù)的（）。
構(gòu)成公司治理問題的核心是（）。
基于業(yè)績指標激勵的可能導(dǎo)致的主要問題包括（）。
監(jiān)事會有權(quán)隨時調(diào)閱檢查公司財務(wù)資料，調(diào)查公司的業(yè)務(wù)及財產(chǎn)狀況，并將調(diào)查結(jié)果向股東大會匯報，這屬于監(jiān)事會的（）權(quán)。
以下屬于經(jīng)理人股權(quán)激勵方式的有（）。
所有權(quán)具有排他性是指（）。
高級管理者約束機制中，內(nèi)部約束包括（）。