下列關于企業(yè)年金計發(fā)辦法和待遇支付方式的描述中,正確的是()。 (1)根據(jù)自主自由原則由企業(yè)年金方案做出規(guī)定,并經(jīng)過員工個人認可 (2)支付方式包括一次性提款、購買年金產(chǎn)品以及混合支付等 (3)職工在達到國家規(guī)定的退休年齡時,必須從本人企業(yè)年金個人賬戶中一次性領取企業(yè)年金 (4)職工未達到國家規(guī)定的退休年齡的(出境定居人員除外),不得從個人賬戶中提前提取資金
某員工當月繳納社保費后薪酬額8300元,根據(jù)有關法律規(guī)定可在繳個人所得稅之前將300元計入自助福利靈活賬戶,自助福利靈活賬戶內款項只能用于購買健康保險產(chǎn)品和補貼醫(yī)療保險個人賬戶支出。關于該員工的個人所得稅稅率變化、當月薪酬額變化和福利價值,下列說法中正確的是()。 (1)個人所得稅稅率從20%降低到10% (2)稅后工資額少240元,獲福利費300元 (3)增加個人儲蓄(4)理財建議:購買“平安附加守護一生終身健康保險”,從20歲開始購買10份“守護一生”保險,年繳保費3380元,繳費期20年,保障期為終身,總保費累計67600元
以下屬于員工已歸屬權益的是()。 (1)企業(yè)年金中個人繳費部分以及根據(jù)雇主繳費條件進入個人賬戶部分的供款 (2)員工持有的已超過禁售期的限制性股票 (3)利潤分享計劃中已進入員工個人賬戶部分的利潤分配 (4)企業(yè)補充醫(yī)療福利計劃中,根據(jù)報銷政策可報銷的醫(yī)療費用發(fā)生額
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