郵政銀行招聘考試經(jīng)營管理章節(jié)練習(2019.10.25)

來源：考試資料網(wǎng)

1 根據(jù)郵儲銀行相關規(guī)定，辦理個人人民幣儲蓄業(yè)務的網(wǎng)點，熟悉儲蓄業(yè)務的人員不少于（）人。

2 下列不屬于“違反柜面業(yè)務規(guī)定，給予警告至降級處分，情節(jié)嚴重或后果嚴重的，給予撤職至開除處分，或者解除勞動合同”的情形是（）。

3 在對員工違規(guī)行為采取經(jīng)濟處理的相關規(guī)定中，給予降級至開除處分的，每年減發(fā)金額累計原則上不超過該員工上一年度績效工資總額的（）。

4 根據(jù)《商業(yè)銀行合規(guī)風險管理指引》規(guī)定，（）依法對商業(yè)銀行合規(guī)風險管理實施監(jiān)管，檢查和評價商業(yè)銀行合規(guī)風險管理的有效性。

5 規(guī)章制度管理辦法規(guī)定，制度歸口管理部門每年應對其歸口管理的規(guī)章制度進行（）次定期評估。

6 下列選項中，屬于中國郵政儲蓄銀行大額度資金運作事項的是（）。

7 呂家進行長在中國郵政儲蓄銀行2014年“合規(guī)大型活動電視電話會議上的講話上提出的學習和執(zhí)行”合規(guī)大行動“活動方案三點要求是（）。

8 根據(jù)《郵政金融資金安全監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，市、縣級金融資金安全管理領導小組聯(lián)席會議，至少（）召開一次。

9 依據(jù)《郵政金融資金安全檢查規(guī)定（試行）》，郵政企業(yè)安全保衛(wèi)部門對一類網(wǎng)點的檢查內(nèi)容不包括（）。

10 根據(jù)《中國郵政儲蓄銀行員工行為排查暫定辦法》固定，一級分行應（）向總行檢查部門報送日常排查工作情況。

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