A.三分之二以上的;半數(shù)以上;半數(shù)以上
B.半數(shù)以上的;三分之二以上;三分之二以上
C.半數(shù)以上的;三分之二以上;半數(shù)以上
D.三分之二以上的;半數(shù)以上;三分之二以上
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A.職工一方起草
B.企業(yè)一方起草
C.雙方聯(lián)合起草
D.以上皆可
A.集體合同草案名稱
B.集體協(xié)商會議紀(jì)要
C.集體合同草案正文
D.集體合同草案附則
A.梳理匯總協(xié)商結(jié)果
B.照抄協(xié)商會議所有協(xié)商內(nèi)容
C.雙方提出所有內(nèi)容加總
D.選擇部分協(xié)商結(jié)果
A.提出協(xié)商的一方:合法性把關(guān)
B.提出協(xié)商的一方:合理性和合法性把關(guān)
C.雙方:合法性把關(guān)
D.雙方:合理性和合法性把關(guān)
A.原則互相平衡
B.具體照搬法律規(guī)定
C.原則照搬法律規(guī)定
D.具體互相博弈
最新試題
籌備集體協(xié)商過程中,職工方代表要求企業(yè)提供材料不包括()。
股份制企業(yè)一般開展集體協(xié)商的時間是在()。
因履行集體合同產(chǎn)生的爭議,當(dāng)事人協(xié)調(diào)不成的,可以()。
以下不屬于確定集體協(xié)商代表人數(shù)考慮因素的是()。
除了依法要求原則之外,起草集體協(xié)商建議書還應(yīng)當(dāng)遵循()原則。
應(yīng)當(dāng)有職工代表或者職工出席,且須經(jīng)全體職工代表或者全體職工同意,集體合同草案或?qū)m椉w合同草案方獲通過()。
集體合同簽訂后,應(yīng)當(dāng)于簽訂之日起日內(nèi),由將協(xié)商首席代表簽字的集體合同文本及相關(guān)材料提交人力資源和社會保障行政部門進(jìn)行合法性審查()。
因簽訂集體合同產(chǎn)生的爭議,當(dāng)事人協(xié)調(diào)不成的,可以()。
集體協(xié)商建議書中協(xié)商的具體議題不包含()。
因履行集體合同產(chǎn)生的爭議,當(dāng)事人首先一般應(yīng)當(dāng)()。